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PERFECTIONNEMENT DES TECHNIQUES MANAGÉRIALES – APPLIQUER LES STRATÉGIES GAGNANTES DES PLUS GRANDS COACH SPORTIFS ET MANAGERS

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7.5 jours - 30h
Difficulté
3000€
participant maximum pour une session

PERFECTIONNEMENT DES TECHNIQUES MANAGÉRIALES – APPLIQUER LES STRATÉGIES GAGNANTES DES PLUS GRANDS COACH SPORTIFS ET MANAGERS

Pré-requis :
Tout public, la formation s'adresse à toute personne majeure ne présentant pas de contre-indications médicales

Présentation

DJES GROUP, en partenariat avec Mental Up, vous propose d’optimiser votre performance en vous formant aux strate´gies gagnantes des e´lites sportives, manage´riales et commerciales, en perfectionnant vos compétences mentales, e´motionnelles, relationnelles, neurocomportementales et en utilisant les neurosciences comme acce´le´rateur vers l’excellence.

Les objectifs de la formation

Comprendre les mécanismes du stress, prendre conscience de ses stresseurs et de son mode de fonctionnement personnel face au stress.
Acquérir et Appliquer les outils les plus innovants et performants en prévention et gestion du stress, issus des dernières découvertes en Neurosciences et en Sports de Haut-Niveau

Compétences visées

Solutions  proposées et mises en place pour manager son stress et celui de ses équipes en vue d’optimiser sa performance managériale.

Programme

MANAGER SON STRESS ET CELUI DE SES ÉQUIPES 
Premier levier de la performance manageriale 

 

LE STRESS DU MANAGER – I : (10h)

DEFINITION, MECANISMES, MANIFESTATIONS ET INCIDENCES

 

1/ Qu’est ce que le stress ?

A. L’origine du stress

B. L’approche actuelle du Stress par les Neurosciences

C. L’échelle des facteurs de stress  - Test

D. Les sources du stress professionnel propre aux managers

E. Identifier et évaluer ses stresseurs professionnels  - Test


2/ LES REPONSES au stress   

A. La phase d’alarme

- La fuite

- La lutte

- L’inhibition

B.   La phase de résistance
C.   La phase d’épuisement


3/ LES DIFFERENTS STRESS 

- Eustress

- Dystress

- Stress situationnel

- Stress chronique

 

4/ Les différentes anxiétés

- Anxiété situationnelle

- Anxiété cognitive

- Anxiété somatique

- Anxiété chronique

 

5/ Les conséquences du Stress sur la santé

- Les symptômes physiques

- Les symptômes émotionnels

- Les symptômes intellectuels

- Les symptômes comportementaux

 

6/ L’incidence  du  stress   ET DES  ANXIETES

A : Sur la Performance Managériale

B : Sur la Performance de ses équipes


 ____________________________________________________________


LE STRESS DU MANAGER  - II : (20h)

LES STRATEGIES GAGNANTES POUR MANAGER SON STRESS COMME UN ATHLETE DE HAUT-NIVEAU

 

1/  COMPRENDRE ET  DEVELOPPER  SON  ATTITUDE  PERCEPTUELLE

- La construction de la perception

- L’optimisation de la perception

- Test

 

2/ OPTIMISER   Les  stratégies  d’adaptation  pour  LA PERFORMANCE  MANAGERIALE

 A. Mode d’emploi des neurosciences pour optimiser votre Performance Managériale

a. Le cerveau tri unitaire

b. Le coping

c. la gestion des Modes Mentaux

 

B. Les deux types de Management d’Équipe

 

3/  Les outils du Sport de haut niveau pour manager le stress

a. Face aux effets physiologiques du stress

- Respiration abdominale

- Cohérence cardiaque

- Oxygénothérapie

- Fleurs de Bach

 

b.  Face aux effets mentaux et émotionnels du stress

- Switch

- IRC

- IRD

- PMC

- Le rituel

- Le Neurotraining

- Le Biotrianing

Modalité d’inscription et d’évaluation

Evaluations des stresseurs personnels et professionnels, évaluation du profil émotionnel et énergétique, évaluation des compétences mentales et d’intelligence émotionnelle.

Moyens

Acquérir et appliquer les outils les plus innovants et performants en Prévention et gestion du stress, issus des dernières découvertes en Neurosciences et en Sports de haut niveau:
respiration abdominale, cohérence cardiaque, oxygénothérapie, fleurs de Bach, Switch, image ressource calme, programme mental de correction, rituel journalier, Neurotraining, Biotraining;

Matériel

1 carnet de notes
Sanction visée :
Solutions  proposées et mises en place pour manager son stress et celui de ses équipes en vue d’optimiser sa performance managériale.
Délai d'accès :
Un entretien préalable à votre inscription permettra de déterminer vos attentes, vos besoins, et le parcours de formation 
le plus adapté.
Suite à ce positionnement, nous pourront vous inscrire aux formations prévues dans le calendrier. Les formations sont
proposées plusieurs fois par année scolaire
Accessibilité :
Admission après entretien, nous étudions au cas par cas toutes situations de handicap afin d'envisager une intégration dans la formation. Dans le cas contraire, nous prévoyons une orientation vers des organismes appropriés.

Le planning de formation

Plan d'accès à la formation

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